رای شماره 397 هیات عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص اعلام تعارض آراء صادره از شعب 3 و 10 دیوان عدالت اداری با موضوع عدم تا‌ثیر نظر هسته گزینش مبنی بر رد صلاحیت مستخدم پس از انقضای خدمت آزمایشی و صدو‌ر حکم استخدام رسمی و‌ی

شماره ه /79 /118 - 25/2/1380 تاریخ : 21/12/1379 شماره دادنامه : 397 کلاسه پرو‌نده : 79/118 مرجع رسیدگی : هیا‌ت عمومی شماره ه / 79 /118 – 25/2/1380 تاریخ : 21/12/1379 شماره دادنامه : 397 کلاسه پرونده : 79 / 118 مرجع رسیدگی : هیات عمومی دیوان عدالت اداری موضوع شکایت و خواسته : اعلام تعارض آراء صادره از شعب 3 و 10 دیوان عدالت اداری مقدمه : الف – شعبه سوم در رسیدگی به پرونده کلاسه 76 / 1344 موضوع شکایت آقای مجید مشایخی به طرفیت شهرداری میانه به خواسته اعتراض به حکم کارگزینی 24/12/1373 و الزام به صدور حکم کارگزینی رسمی به شرح دادنامه شماره 1312 مورخ 29/9/1377 چنین رای صادر نموده است، نظر به اینکه حکم استخدامی قطعی نامبرده به تصور اعلام نظر موافق هسته گزینش صادر گردیده لکن متعاقبا با احراز این مطلب که هنوز هسته گزینش اظهار نظری در مورد مشارالیه نکرده با لغو حکم استخدام قطعی که بدون رعایت تشریفات قانونی صادر شده بود کماکان خدمت او به صورت آزمایشی ادامه پیدا کرده است.فلذا ایراد و اشکالی بر اقدام سازمان طرف شکایت وارد نبوده و رای به رد شکایت صادر می‌گردد. ب – شعبه دهم در رسیدگی به پرونده کلاسه 75 /115 موضوع شکایت آقای صفر حامدبه طرفیت شهرداری میانه به خواسته اعتراض نسبت به احکام تبدیل وضعیت از قطعی به آزمایشی و خاتمه خدمت و درخواست اعاده بکار بشرح دادنامه شماره 1011 مورخ 29/9/1375 چنین رای صادر نموده است، با اتمام دوران خدمت آزمایشی و تثبیت وضعیت استخدامی به صورت رسمی قطعی صدور حکم کارگزینی مورخ 24/12/1373 بر مبنای عدول هسته گزینش از نظریه قبلی که بموجب آن حکم استخدام رسمی قطعی کان لم یکن و مجددا به صورت آزمایشی تبدیل وضع داده شده و متعاقبا صدور حکم کارگزینی خاتمه خدمت مورخ 7/9/1374 تحت عنوان اینکه صلاحیت نامبرده توسط هسته گزینش استانداری مورد تایید قرار نگرفته اصولا منطبق با موازین قانونی به نظر نرسیده و با عنایت به رای لازم الاتباع هیات عمومی دیوان عدالت اداری در این زمینه ضمن ابطال احکام کارگزینی، وضعیت استخدامی شاکی بر طبق احکام کارگزینی سابق الصدور از تاریخ 17/5/1373 به صورت رسمی قطعی محسوب و نامبرده استحقاق برخورداری از حقوق و مزایای متعلقه را بر این مبنا با رعایت مقررات مربوط دارا می‌باشد. هیات عمومی دیوان عدالت اداری در تاریخ فوق به ریاست حجت‌الاسلام‌والمسلمین دری نجف آبادی و با حضور روسای شعب بدوی و روسا و مستشاران شعب تجدیدنظر تشکیل و پس از بحث و بررسی و انجام مشاوره با اکثریت آراء به شرح آتی مبادرت به صدور رای می‌نماید . رای هیات عمومی با عنایت به مواد 18 و 19 و 20 قانون استخدام کشوری، پس از انقضاء مدت خدمت آزمایشی و عدم اظهارنظر هسته گزینش مبنی بر رد صلاحیت مستخدم مشمول قانون مذکور در مدت خدمت آزمایشی، مستخدم آزمایشی در عداد مستخدم رسمی قرار میگبرد و وضعیت استخدامی او به‌طور رسمی تثبیت می‌شود و با این کیفیت لغو حکم استخدام رسمی انطباقی با مواد فوق الذکر ندارد . بنابراین دادنامه شماره 1011 مورخ 29/9/1375 شعبه دهم دیوان در حدی که متضمن این معنی می‌باشد موافق اصول و موازین قانونی تشخیص داد می‌شود . این رای به استناد قسمت اخیر ماده 20 اصلاحی قانون دیوان عدالت اداری برای شعب دیوان و مراجع ذیربط در موارد مشابه لازم الاتباع است . رییس هیات عمومی دیوان عدالت اداری – قربانعلی دری نجف آبادی