قوانین — بایگانی محلی مرورگر آفلاین دادهٔ دریافت‌شده از qavanin.ir
« بازگشت به فهرست

نظر مشورتي 7/1401/30 مورخ 1401/03/30 اداره كل حقوقي قوه قضائيه در خصوص نسخ قانون جذب نيروي انساني به نقاط محروم و دورافتاده و مناطق جنگي مصوب 1367

متن‌دار
تاریخ تصویب: 1401/03/30
مرجع تصویب: اداره کل حقوقی قوه قضائیه
مشاهدهٔ اصل سند در qavanin.ir ↗

اطلاعات پایه

طبقه بندی
نوع قانونرأی/نظر
تاريخ اجرا
مرجع ابلاغ
مرجع تصويب
آخرین وضعیت
تاريخ تصويب1401/03/30
تاریخ ابلاغ
شماره ابلاغ
تاریخ انتشار
تاریخ سند تصويب
شماره سند تصویب
تاریخ روزنامه رسمي
شماره روزنامه رسمي

متن قانون

راهنمای رنگ‌بندی: معتبراصلاحی / الحاقیمنسوخهتفسیر
استعلام : 1- آيا قانون جذب نيروي انساني به نقاط محروم و دورافتاده و مناطق جنگي مصوب 1367 توسط قانون مديريت خدمات كشوري مصوب 1386 با اصلاحات و الحاقات بعدي نسخ شده است؟ 2- آيا دارندگان پايه قضايي از مزاياي مذكور در ماده ۲ قانون يادشده برخوردار مي‌باشند؟ نظريه مشورتي اداره كل حقوقي قوه قضاييه : 1- با توجه به ماده 78 قانون مديريت خدمات كشوري مصوب 1386 با اصلاحات بعدي كه كليه مباني پرداخت خارج از ضوابط و مقررات فصل دهم اين قانون را لغو كرده است و نيز با لحاظ ماده 127 قانون يادشده، قانون جذب نيروي انساني به نقاط محروم و دورافتاده و مناطق جنگي مصوب 1367 در خصوص پرداخت فوق‌العاده جذب موضوع ماده يك اين قانون منتفي است؛ اما در خصوص استفاده از مرخصي مضاعف موضوع ماده 2 قانون اخيرالذكر به قوت خود باقي است. 2- مطابق ماده يك قانون جذب نيروي انساني به نقاط محروم و دورافتاده و مناطق جنگي مصوب 1367، مستخدمين مشمول قانون استخدام كشوري و مقررات استخدامي شركت‌هاي دولتي مشمول اين قانون هستند و وفق بند (ج) ماده 2 قانون استخدام كشوري مصوب 1345 با اصلاحات بعدي و ماده 117 قانون مديريت خدمات كشوري مصوب 1386 با اصلاحات بعدي دارندگان پايه قضايي مشمول اين قوانين نيستند و مقررات استخدامي خاص دارند. از آن‌جا كه در مواد 2 و 3 قانون نقل و انتقال دوره‌اي قضات مصوب 1375، ضوابطي در خصوص وظيفه قضات مبني بر حداقل پانزده سال خدمت در محل‌هاي واحدهاي قضايي درجه 1، 2 و 3 از نظر محروميت، دوري از مركز و بدي آب و هوا پيش‌بيني شده است، قضات مشمول قانون جذب نيروي انساني به نقاط محروم و دورافتاده و مناطق جنگي مصوب 1367 نيستند و بالطبع، فوق‌العاده جذب و نگهداري و مازاد مرخصي به ايشان تعلق نمي‌گيرد. همچنين تبصره بند (چ) ماده 2 قانون استخدام كشوري مصوب 1345 با اصلاحات بعدي نيز به اين تصريح دارد كه مستخدمين مشمول بند (ج) اين ماده در هر مورد كه قانوني براي تعيين تكليف آنان وجود نداشته باشد يا طبق قوانين مربوط تابع احكام‌عمومي قوانين استخدام كشوري شده باشند، مشمول مقررات اين قانون خواهند بود كه در مورد دارندگان پايه قضايي مصداق ندارد؛ زيرا قانون خاص جذب نيروي انساني به نقاط محروم و دورافتاده و مناطق جنگي مصوب 1367وجود دارد و محلي براي اعمال تبصره مذكور نمي‌باشد. دادنامه‌هاي شماره 593 مورخ 3/9/1387 و 74 مورخ 18/2/1391 هيأت عمومي ديوان عدالت اداري نيز مؤيد اين استدلال است.