« بازگشت به فهرست
آئين نامه فوق العاده مسافرت و مزاياي مأمورين خدمات صحرائي
متندار
تاریخ تصویب: 1330/05/02
مرجع تصویب: كميسيون مجلس
اطلاعات پایه
| طبقه بندی | ندارد |
|---|
| نوع قانون | قانون |
|---|
| تاريخ اجرا | 0000/00/00 |
|---|
| مرجع ابلاغ | نامعلوم |
|---|
| مرجع تصويب | كميسيون مجلس |
|---|
| آخرین وضعیت | 1396/03/17 |
|---|
| تاريخ تصويب | 1330/05/02 |
|---|
| تاریخ ابلاغ | 0000/00/00 |
|---|
| شماره ابلاغ | نامعلوم |
|---|
| تاریخ انتشار | — |
|---|
| تاریخ سند تصويب | — |
|---|
| شماره سند تصویب | — |
|---|
| تاریخ روزنامه رسمي | 0000/00/00 |
|---|
| شماره روزنامه رسمي | نا معلوم |
|---|
متن قانون
راهنمای رنگبندی: معتبراصلاحی / الحاقیمنسوخهتفسیر
آئين نامه فوق العاده مسافرت مصوب 2 مرداد ماه 1330 (كميسيون برنامه)
ماده 1
فوق العاده ها: به كارمندانيكه به خارج از حوزه مأموريت خود براي وظايف مربوط بسازمان برنامه مسافرت مينمايند فوق العاده هاي روزانه بشرح زير پرداخت خواهد شد: 1 - رؤساي قسمتها - رؤساي ادارات 250 ريال 2 - معاونين قسمتها و معاونين ادارات 200 ريال 3 - كارمندان مقدم قسمتها و ادارات 160 ريال 4 - ساير كارمندان 120 ريال فوق العاده هاي بالا از روز حركت مأمور بصوب مأموريت منظور خواهد شد و مدت مأموريت نبايد از سه ماه تجاوز كند.
ماده 2
فوق العاده بدي آب و هوا: بكارمنداني كه بنقاط بد آب و هوا مأمور ميشوند مطابق آئين نامه عمومي مزاياي كارمندان دولت فوق العاده بدي آب و هوا پرداخت خواهد شد.
ماده 3
هزينه سفر: كرايه وسايل نقليه مسافرت مأمورين در صورتيكه از وسائل دولتي استفاده نشود از مبداء تا مقصد و بالعكس با رعايت كمال صرفه جوئي طبق اسناد خرج پرداخت خواهد شد و نحوه مسافرت (هوائي يا زميني) بايستي در احكام مأموريت ذكر گردد و در نقاطي كه راه آهن وجود دارد مأمورين موظفند كه با راهآهن مسافرت نمايند.
ماده 4
باعضاء شورايعالي و هيئت نظارت و مدير عامل و معاونين مدير عامل هزينه مسافرت و مخارج ضروري اقامت در خارج از مركز در مقابل تسليم صورت حساب پرداخت خواهد گرديد.
ماده 5
مواد اين آئين نامه در مورد مأموريني كه براي انجام وظيفه بصحرا اعزام ميشوند قابل استفاده نخواهد بود و اينگونه مأمورين مشمول مقررات مندرج در آئين نامه مزاياي خدمات صحرائي كه در همين آئين نامه بتصويب ميرسد خواهد بود.
آئين نامه مزاياي مأمورين خدمات صحرائي
1
مهندس درجه يك كسي است كه داراي دانشنامه مهندسي از يكي از دانشكده هاي داخلي يا خارجي بوده و ارزش آن در رشته مهندسي ازطرف شورايعالي فرهنگ برابر با ليسانس يا فوق ليسانس شناخته شده باشد.
2
مهندس درجه دو كسي است كه داراي تصديقنامه مهندسي از يكي از آموزشگاههاي عالي فني داخلي يا خارجي بوده و ارزش آن از طرف شورايعالي فرهنگ در رشته مهندسي برابر عالي (پس از متوسطه فني و كمتر از ليسانس) شناخته شده باشد.
3
مهندسيار كسي است كه داراي تصديقنامه متوسطه كامل فني از يكي از آموزشگاههاي فني داخلي يا خارجي بوده و ارزش آن از طرف شورايعالي فرهنگ برابر با متوسطه فني كامل شناخته شده باشد.
تبصره
كسانيكه بتصديق مقامات صلاحيتدار اقلا ده سال در كارهاي نقشه برداري و ساختماني و امور كشاورزي كار كرده از حيث استفاده از مزاياي اين آئين نامه مهندسيار شناخته ميشوند.
4
مباشر كسي است كه اقلا داراي تحصيلات شش ساله ابتدائي بوده و در امور بهره برداري دهات - حسابداري - انبارداري و راه سازي بصيرت وسابقه عمل داشته باشد.
تبصره
كسانيكه داراي سواد خواندن و نوشتن بوده و اقلا پنج سال سابقه مباشري در امور مربوط بشغلشان دارند از حيث استفاده از مزاياي اين آئين نامه مباشر شناخته مي شوند. مأمورين حسابداري و نظارت و امثال آن كه بمعٌيت گروههاي نظارت و مطالعات امور صنعتي و كشاورزي و فني و نقشه برداري و غيره بخارج از مركز اعزام ميشوند مشمول مفاد اين آئين نامه ميباشند.
ماده دوم
طبقه بندي كارمندان موضوع اين آئين نامه: طبقه 1 - سر مهندس ناظر حوزه كه كارگاه بزرگ را اداره ميكند از بين مهندسين درجه يك كه اقلا ده سال سابقه در كارهاي مربوط بشغلشان داشته باشند انتخاب ميشوند. طبقه 2 - مهندس ناظر كارگاه (قطعه راه يا راه آهن - پل بزرگ - ساختمان بزرگ - بندر و امثال آن) از بين مهندسين درجه يك كه لااقل پنجسال سابقه دركارهاي مربوط بشغلشان داشته باشند انتخاب ميشوند. طبقه 3 - رئيس دسته نقشه برداري از بين مهندسيني كه اقلا پنج سال و يا مهندسياراني كه اقلا دهسال سابقه داشته باشند انتخاب ميشوند. طبقه 4 - معاون مهندس ناظر كارگاه بزرگ از بين مهندسيني كه اقلا سه سال و يا مهندسياراني كه اقلا پنج سال در كارهاي مربوط بشغلشان سابقه داشته باشند انتخاب ميشود و در غيبت مهندس ناظر وظيفه وي را انجام خواهد داد. طبقه 5 - ناظر فني كارگاههاي كوچك و يا قسمتي از كارگاههاي بزرگ از بين مهندسين يا مهندسياراني كه اقلا سه سال سابقه عمل داشته باشند انتخاب ميشود. طبقه 6 - كارمندان دسته هاي نقشه برداري از بين مهندسين يا مهندسياران انتخاب ميشوند.
ماده سوم
مزايا: بمأمورين خدمات صحرائي مندرج در اين آئين نامه در مدت مأموريت خارج از مركز فوق العاده اعاشه بطريق زير پرداخت خواهد شد: 1 - بمأمورين طبقه اول روزانه 400 ريال 2 - بمأمورين طبقه دوم روزانه 350 ريال 3 - بمأمورين طبقه سوم روزانه 300 تا 350 ريال 4 - بمأمورين طبقه چهارم روزانه 250 ريال 5 - بمأمورين طبقه پنجم و ششم و همچنين محاسب - نقشه كش و امثال آن روزانه 200 ريال 6 - بمباشرين روزانه 150 ريال 7 - فوق العاده هاي مصرحه در اين آئين نامه بشرطي بمأمورين پرداخته خواهد شد كه محل انجام مأموريت آنان در صحرا باشد و منظور ازصحرا نواحي و نقاطي است كه غير مسكون بوده و مأمورين بوسائلي كه در نقاط مسكون از قبيل اثاثيه و منزل و غيره موجود است دسترسي نداشته باشند و مدت مأموريت نبايد از سه ماه تجاوز كند. 8 - بمأمورين فني صحرائي كه بنقاط بد آب و هوا اعزام ميشوند مطابق آئين نامه عمومي مزاياي كارمندان دولت فوق العاده بدي آب و هوا پرداخته خواهد شد.
آئين نامه فوق العاده مسافرت و مزاياي مأمورين خدمات صحرائي كه در جلسه مورخ 2 /5 /30 كميسيون برنامه مجلس شوراي ملي بتصويب رسيده بموجب قانون اجازه اجراي گزارش شماره (1) كميسيون برنامه قابل اجرا ميباشد.
رئيس مجلس شوراي ملي - رضا حكمت
نسخهها (پردهٔ زمانی)
- 1330/05/02متن اولیه
- 1396/03/171396/03/17_قانون الغاي برخي قوانين از تاريخ 1329/1/1 تا 1336/7/30...