اصلاح ماده 1 نظام نامه اختصاصي وزارت جليله پست و تلگراف

در تعقيب تصويب نامه نمره 2218 هيئت وزراء در جلسه 21 فروردين ماه 1308 ماده 1 نظام نامه اختصاصي وزارت جليله پست و تلگراف را بترتيب ذيل تصحيح و تصويب نمودند فصل اول – ورود بخدمت ماده واحده – مستخدمين رسمي وزارت پست و تلگراف اشخاصي خواهند بود كه بر طبق مقررات قانون استخدام كشوري بخدمت اين وزارتخانه پذيرفته شده باشند. از تاريخ تصويب اين نظام نامه احدي اعم از مستخدمين رسمي و غير رسمي ساير وزارتخانها و ادارات دولتي و مؤسسات بلدي و اجتماعي يا داوطلبان جديد بخدمت اين وزارتخانه قبول نخواهد شد مگر از طريق مدرسه پست و تلگراف و رعايت مقررات نظام نامه آن. تبصره – مستخدمين اين وزارتخانه كه با رعايت قانون استخدام بسائر وزارتخانها يا ادارت ديگر منتقل شده باشند چنانچه سابقه خدمت انها در وزارت پست و تلگراف لااقل 15 سال و يا با داشتن ديپلم از ليسانس ببالا لااقل پنج سال بوده باشد و فاصله انتقال انها تا تاريخ عودت از پنج سال تجاوز ننموده باشد در صورت احتياج وزارتخانه و بودن محل از مقررات نظام نامه مدرسه مستثني خواهند بود. ماده 22 – نقاطي كه مطابق ماده 18 قانون استخدام فوق العاده بدي آب و هوا بايد داده شود از قرار ذيل است: 1- نقاطي كه ربع حقوق داده ميشود: بوشهر – بندرعباس – بهبهان – برازجان – بندرلنگه – جاشك – چاه بهار – هنگام – بندر ريگ – بندر ديلم – كناره – كناره – قشم – كنارتخته – بستك – ميناب – احمدي مدالكي – قيس. محمره – اهواز – ابادان – مسجد سليمان – درخزينه – كرت عبدالله – ملاصنيع – دزفول – شوشتر – رامهرمز – حويزه – بني طرف – بوزي (فلاحيه) – ممشور – نرماشير – هنديجان. 2- نقاطي كه خمس حقوق داده ميشود لار – داراب – جندق – بيابانك.‌