« بازگشت به فهرست
تصويبنامه در خصوص ضريب جدول حقوق
متندار
تاریخ تصویب: 1376/08/21
مرجع تصویب: هيات وزيران
اطلاعات پایه
| طبقه بندی | ندارد |
|---|
| نوع قانون | مقرره |
|---|
| تاريخ اجرا | 1377/01/01 |
|---|
| مرجع ابلاغ | معاون اول رئيس جمهور |
|---|
| مرجع تصويب | هيات وزيران |
|---|
| آخرین وضعیت | — |
|---|
| تاريخ تصويب | 1376/08/21 |
|---|
| تاریخ ابلاغ | 1376/09/03 |
|---|
| شماره ابلاغ | 69547/ت18853 |
|---|
| تاریخ انتشار | — |
|---|
| تاریخ سند تصويب | — |
|---|
| شماره سند تصویب | — |
|---|
| تاریخ روزنامه رسمي | 1376/09/09 |
|---|
| شماره روزنامه رسمي | 15370 |
|---|
| مجریان | سازمان امور اداري و استخدامي، وزارت امور اقتصادي و دارايي، سازمان برنامه و بودجه، بانك مركزي جمهوري اسلامي ايران |
|---|
متن قانون
راهنمای رنگبندی: معتبراصلاحی / الحاقیمنسوخهتفسیر
تصويبنامه در خصوص ضريب جدول حقوق مصوب 1376,08,21
هيأت وزيران در جلسه مورخ 21/8/1376 بنابه پيشنهاد شماره 5312/د مورخ 13/8/1376 سازمان امور اداري و استخدامي كشور و به استناد تبصره (4) ماده (1) قانون نظام هماهنگ پرداخت كاركنان دولت ـ مصوب 1370ـ تصويب نمود: ضريب جدول حقوق ـ موضوع ماده (33) قانون استخدام كشوري ـ از تاريخ 1/1/1377 يكصد و هشتاد (180) ريال تعيين ميشود.
معاون اول رييس جمهور- حسن حبيبي