قوانین جاری ›

لایحه قانونی اصلاح قانون تشکیل سازمان تامین اجتماعی


۱۴ بخش جاری۴ رأی و نظر مرتبطبخشی منسوخ
تاریخ تصویب
۱۳۵۸/۰۴/۲۸
مرجع تصویب
شورای انقلاب جمهوری اسلامی ایران
مرجع ابلاغ
نخست‌وزیر
شمارهٔ ابلاغ
7/3189
تاریخ ابلاغ
۱۳۵۸/۰۵/۰۲
شمارهٔ روزنامهٔ رسمی
10043
تاریخ روزنامهٔ رسمی
۱۳۵۸/۰۵/۲۵
تاریخ اجرا
۱۳۵۸/۰۶/۱۰
آخرین وضعیت
منسوخه 1403/08/02
۹ بخش منسوخ از این قانون حذف شده است؛ متن زیر فقط بخش‌های جاری را نشان می‌دهد.
شناسهٔ qavanin: 10108403101365184013 · مشاهدهٔ اصل در qavanin.ir ↗
فهرست مطالب
بمنظور اجراء و تعمیم و گسترش انواع بیمه‌های اجتماعی و استقرار نظام هم آهنگ و متناسب با برنامه‌های تامین اجتماعی، همچنین تمرکز وجوه و درآمدهای موضوع قانون تامین اجتماعی و سرمایه‌گذاری و بهره برداری از محل وجوه و ذخائر، سازمان مستقلی بنام «سازمان تامین اجتماعی» وابسته بوزارت بهداری و بهزیستی که در این قانون «سازمان» نامیده می‌شود، تشکیل می‌گردد. سازمان دارای شخصیت حقوقی و استقلال مالی و اداری است و امور آن منحصرا طبق اساسنامه‌ای که بتصویب هیئت وزیران میرسد، اداره خواهد شد.
صندوق تامین اجتماعی موضوع ماده 10 قانون تشکیل وزارت بهداری و بهزیستی، مصوب تیرماه 1355 در سازمان ادغام و کلیه وظایف و دارائی و مطالبات و دیون و تعهدات صندوق مذکور، به سازمان منتقل می‌شود.
کلیه واحدهای اجرائی تامین اجتماعی سازمانهای منطقه‌ای بهداری و بهزیستی استانها، موضوع ماده 6 قانون تشکیل وزارت بهداری و بهزیستی مصوب تیرماه 1355، از سازمانهای مذکور منتزع و با کلیه وظایف و دارائی و مطالبات و دیون و تعهدات به «سازمان» منتقل می‌شود.
کلیه کارکنان سازمان تامین اجتماعی سابق که در اجرای ماده 6 قانون تشکیل وزارت بهداری و بهزیستی به سازمانهای منطقه‌ای بهداری و بهزیستی استانها منتقل شده‌اند و همچنین کارمندانیکه توسط سازمانهای مذکور بمنظور انجام وظایف مربوط به تامین اجتماعی در نواحی بهداری و بهزیستی طبق آئیننامه استخدامی بیمه‌های اجتماعی استخدام شده و عملا در کار تامین اجتماعی اشتغال دارند و کلیه حقوق و مزایای خود را از محل اعتبارات پرسنلی و اداری تامین اجتماعی دریافت میدارند به سازمان منتقل می‌شوند.
ساختمانها و تاسیسات و تجهیزات درمانی که از محل ذخائر سازمان ایجاد شده و در تاریخ تصویب این قانون در اختیار وزارت بهداری و بهزیستی یا سازمانهای وابسته قرار دارد، با حفظ مالکیت سازمان، کماکان در اختیار وزارت مذکور خواهد بود. هزینه نگهداری و تعمیرات و تجهیزات ساختمانهای مورد بحث کلا بعهده سازمان و جزئا بعهده وزارت بهداری و بهزیستی می‌باشد. محل استقرار واحدهای اجرائی تامین اجتماعی سازمانهای منطقه‌ای بهداری و بهزیستی، در صورتیکه در ساختمان جدا و مستقل از و احدهای اداری سازمانهای منطقه‌ای بهداری و بهزیستی باشد کماکان در اختیار واحدهای تامین اجتماعی خواهد بود.
در مورد بدهی حق بیمه مربوط به مهرماه 1357 لغایت اسفندماه 1357 بنا به تقاضای کارفرما موضوع قابل طرح و رسیدگی در هیات‌های بدوی تشخیص مطالبات موضوع ماده 43 قانون تامین اجتماعی خواهد بود. هیات‌های مذکور میتوانند با توجه به مقتضیات و اوضاع و احوال کارگاه و کارفرما حداکثر تا میزان 50 ٪ از اصل بدهی حق بیمه را تخفیف قائل شوند. چنانچه کارفرما از رای هیات بدوی در این مورد تقاضای تجدیدنظر نماید، موضوع صرفنظر از میزان بدهی، قابل طرح و رسیدگی در هیات تجدیدنظر تشخیص مطالبات موضوع ماده 44 قانون تامین اجتماعی خواهد بود. هیات‌های مذکور نیز در مورد تخفیف اصل حق بیمه، مربوط به مهر لغایت اسفند 1357 تا میزان حق حداکثر 50 ٪ دارای اختیار خواهند بود.
سازمان از پرداخت هرگونه مالیات و عوارض اعم از حقوق و عوارض گمرکی و سود بازرگانی و غیره و پرداخت هزینه دادرسی دعاوی معاف است.
معافیتهای موضوع این ماده شامل سازمان بیمه‌های اجتماعی سابق، سازمان تامین اجتماعی سابق و صندو ق تامین اجتماعی سابق نیز خواهد بود.
کلیه کارکنان سازمان از لحاظ پرداخت مالیات و عوارض برحقوق و مزایا، مانند مستخدمین رسمی دولت خواهند بود.
سازمان مکلف است ظرف ششماه از تاریخ تصویب این قانون طرح اصلاحی قانون تامین اجتماعی را تهیه و به هیات وزیران تقدیم دارد.
از تاریخ تصویب این قانون، بانک رفاه کارگران و شرکت سهامی خاص خانه‌سازی ایران از وزارت بهداری و بهزیستی منتزع و با حفظ شخصیت حقوقی و استقلال مالی و اداری، تحت نظارت سازمان تامین اجتماعی، بموجب اساسنامه هائیکه به پیشنهاد شورایعالی سازمان و بتصویب هیات وزیران خواهد رسید، اداره خواهد شد تا تصویب اساسنامه‌های جدید، اساسنامه و مقررات فعلی هریک از موسسات مذکور معتبر خواهد بود.
از تاریخ اجرای این قانون آن قسمت از مواد قانون تامین اجتماعی و قانون تشکیل وزارت بهداری و بهزیستی که با این قانون مغایرت دارد ملغی است.
نخست‌وزیر